|
Benvenuti nel portale dedicato all'orientamento professionale e al mondo del lavoro Home Page << Pag. 1-10 <<Inizio Archivio News Bari e Prov. 1>> << news inizio Bari e Prov. (01) (2) (3) (4) (5) (6) (7) (8) (9) (10) (11) (12) (13) (14) (15) (16) (17) (18) (19) (20) >> news Fine >> Home Page Mercato Lavoro Tipologie Lavoro Competenze Fonti Informative Inserzioni Lavoro Il Curriculum Il Colloquio Le Selezioni |
|
|
Bari e Prov . News Lavoro 03 PUGLIA : Bando 2010 - Principi Attivi - Giovani idee per una Puglia migliore. (26 FEBBRAIO 2010) fonte INDIRETTA: Puglia Impiego
E' stato
pubblicato il nuovo
bando “Principi
Attivi - giovani idee per una Puglia migliore”. SITO DI RIFERIMENTO: http://www.organizzazionelavoro.eu/ BAT: Provincia BAT ricerca 14 dirigenti a tempo determinato (26 FEBBRAIO 2010) Fonte indiretta: Puglia Impiego
L'Amministrazione provinciale di Barletta,
Andria, Trani (BAT) ha indetto selezione pubblica, per titoli e colloquio,
per la copertura a tempo determinato della durata di anni tre dei seguenti
posti:
www.provincia.barletta-andria-trani.it SITO DI RIFERIMENTO: http://www.organizzazionelavoro.eu/ Rete EURES Nuove opportunità di lavoro e formazione dalla rete europea Eures – Puglia (26 FEBBRAIO 2010) Fonte indiretta: Puglia Impiego
La rete europea per il lavoro Eures - Puglia ha
diffuso alcune interessanti opportunità di lavoro e di formazione in Italia
e all'estero. SITO DI RIFERIMENTO: http://www.organizzazionelavoro.eu/ Hostess a Bari (26 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: http://lavoro.studenti.it/offerte-lavoro/hostess_169.html UP MARKETING,agenzia specializzata field marketing ricerca: 2 Hostess serata gala hotel Bari città data 18/03/2010 ORARIO: dalle ore 18:15 alle ore 24:00 ca. COMPENSO: € 50,00 netti PAGAMENTO:15 giorni Requisiti: bella presenza,statura minima cm 170,taglie 40/42 Abbigliamento: Tailleur nero( giacca+gonna, no pantaloni),camicia bianca. Inviare curriculum con foto primo piano e foto intera (meglio se in tailleur) a lavora@upmarketing.it RIF0104003
SITO DI RIFERIMENTO: http://www.organizzazionelavoro.eu/ 5 inserimenti full time (26 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: http://www.mercatinoannunci.it/dettagli.jsp?idProd=542313&id_cat_associazione=46 Azienda in fase di espansione, ubicata al Baricentro di Casamassima, ricerca 2 responsabili di reparto e 3 addetti all' area assistenza clienti. La società da anni si occupa di produzione di misuratori di inquinamento ambientale. Previsto un inserimento full-time (8 ore di lavoro) e regolare inquadramento a norma di legge. Per partecipare alle selezioni bisogna essere in possesso di almeno un diploma di scuola media superiore;età non superiore ai 35 anni, residenza o domicilio in Bari/Taranto e prov. e zona BAT. Inviare il CV in formato word al seguente indirizzo e-mail: e-m@il Grazie. Data inserimento 25/02/2010 data scadenza 18/03/2010 provincia Bari (BA) comune Bari e-mail contatta l'inserzionista telefono 3312172299 SITO DI RIFERIMENTO: http://www.organizzazionelavoro.eu/ WINTUR SRL ASSUME VARIE FIGURE PROFESSIONALI (26 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: http://bari.bakeca.it/bar-turismo-animatori/animazione-mih314946258 fonte INDIRETTA: Puglia Impiego
WINTOUR S.R.L.
AGENZIA DI ANIMAZIONE !!
SITO DI RIFERIMENTO: http://www.organizzazionelavoro.eu/ PUGLIA: LA REGIONE FINANZIA I VOSTRI PROGETTI IMPRENDITORIALI (24 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: Regione Puglia fonte INDIRETTA: Puglia Impiego
Dalla
Regione Puglia 25.000€ per la realizzazione di attività di autoimpiego o
creazione d’impresa - “Azione di sistema per il Re-Impiego di lavoratori
Svantaggiati”.
E' stato, infatti, pubblicato dalla Regione Puglia l’avviso pubblico per la presentazione di richieste di accesso agli incentivi per l’autoimpiego di lavoratori svantaggiati destinatari degli interventi previsti dall’Azione di Sistema. L’intervento prevede la concessione al singolo soggetto di un contributo di €. 25.000,00 per coloro che intendono inserirsi/reinserirsi nel mercato del lavoro, attraverso la realizzazione di attività di autoimpiego o creazione d’impresa. Sono destinatari dell’intervento, e pertanto possono presentare domanda di partecipazione i soggetti residenti nel territorio della Regione Puglia appartenenti alle seguenti categorie: A. Percettori/percettrici di AA.SS., anche in deroga, rientranti nell’Azione di Sistema Welfare to Work, sottoscrittori di “Patto di Attivazione”; B. Over 45 privi di un posto di lavoro; C. Collaboratori a progetto in regime mono committenza (iscritti al centro per l’impiego e privi di contratto da almeno sei mesi o che, iscritti da almeno sei mesi alla Gestione Separata dell’Inps, abbiano prestato la loro opera presso aziende interessate da situazioni di crisi); D. Giovani (d.lgs n.297/2002) con carriere discontinue disoccupati/e da oltre 24 mesi (si intendono lavoratori/lavoratrici che non percepiscono alcuna indennità o sussidio legato allo stato di disoccupazione e che alla data del presente Avviso pubblico abbiano instaurato uno o più rapporti di lavoro per una durata complessiva di almeno 6 mesi); E. Disoccupati/disoccupate da oltre 24 mesi (d.lgs n.297/2002); L’incentivo è finanziato con le risorse del bilancio vincolato trasferite alle Regioni per le azioni di politiche attive per un importo pari a € 3.195.000 ed è erogato per le due tipologie di intervento di seguito riportate: -in caso di creazione di attività lavorativa in forma individuale, l’incentivo è di € 25.000,00 oppure -in caso di creazione di attività lavorativa in forma societaria o di cooperativa di produzione e lavoro e dei servizi, risultante da atto notarile, l’incentivo è di € 25.000,00 pro capite per ciascuno dei soggetti appartenenti al target dei beneficiari del presente Avviso sino ad un massimo di n. 3, indipendentemente dal numero complessivo dei soci. Il limite numerico di 3 soggetti beneficiari potrà essere superato nel caso di lavoratori percettori di AA.SS., anche in deroga. L’incentivo previsto sarà erogato al lordo delle ritenute di legge in due tranche annuali di €12.500,00 Le istanze saranno evase ed i contributi concessi fino ad esaurimento delle risorse finanziarie disponibili. In caso di residua disponibilità delle risorse, il bando sarà riaperto per l’annualità 2011 con provvedimento formale che sarà pubblicizzato a cura della Regione. I termini di consegna sono inderogabilmente fissati, pena l’esclusione, alle ore 13 del giorno 15.10.2010. Le istanze saranno evase fino ad esaurimento delle risorse finanziarie disponibili. Nel caso di risorse insufficienti a finanziare tutte le domande pervenute e risultate idonee, si terrà conto dell’ordine cronologico di ricezione presso gli Uffici delle Amministrazioni Provinciali. L’attività oggetto dell’incentivo dovrà essere svolta dai beneficiari per almeno tre anni dalla data di liquidazione della prima tranche dell’incentivo da parte della Regione Puglia. MODULISTICA IN FORMATO WORD Tutti i dettagli fonte diretta : Regione Puglia PUGLIA: 10 INCARICHI DI COLLABORAZIONE PRESSO L'AGENZIA SANITARIA REGIONALE (24 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: Regione Puglia fonte INDIRETTA: Puglia Impiego
Art. 1
Obiettivi generali delle attività di collaborazione oggetto dell'Avviso La Regione Puglia, nell'ambito delle iniziative promosse per la cura, il benessere sociale e le pari opportunità delle persone e delle famiglie, attraverso la costruzione di modelli di qualità sociale per l'organizzazione dei servizi e l'integrazione socio-sanitaria, ha approvato, con DGR n. 405 del 17 marzo 2009, il Piano Regionale per il sostegno al percorso di adozione nazionale e internazionale dei minori con l'obiettivo di promuovere una sempre più adeguata cultura dell'adozione. Fondamentale è dunque lavorare per l'integrazione delle prestazioni necessarie allo svolgimento dell'intero iter adottivo con l'obiettivo di omogeneizzare sul territorio regionale le procedure rivolte tanto all'accertamento delle competenze genitoriali quanto all'accoglienza ed all'inserimento del minore sia nel nuovo nucleo familiare che nel nuovo contesto psico-sociale. E' necessario quindi armonizzare le diverse funzioni istituzionali e sociali, riconoscendo e sostanziando la centralità e l'autonomia degli Enti locali nella programmazione e realizzazione del sistema territoriale dei servizi sociali e socio-sanitari a rete. E' altresì fondamentale dare rilievo alla funzione di raccordo svolta dalle Province e a quella di indirizzo della Regione, finalizzata a garantire a tutti l'esigibilità dei diritti e a valorizzare la partecipazione dei soggetti del terzo settore, nella programmazione e nella realizzazione del sistema integrato. A questo scopo, occorre sostenere la qualificazione degli operatori del territorio e la costituzione di équipes multidisciplinari specializzate in grado di dare risposte articolate e adeguate alle varie situazioni, in un'ottica di solidarietà interistituzionale che possa fare fronte alla complessità ed onerosità che talvolta richiede il garantire, tramite la più appropriata risposta di accoglienza e sostegno, sia la tutela dei bambini e dei ragazzi che l'accompagnamento delle famiglie adottive. In tale quadro, è stata stipulata apposita Convenzione tra la Regione Puglia e l'Agenzia per l'attuazione del Piano Regionale per il sostegno al percorso di adozione nazionale e internazionale dei minori, con riferimento alle Linee B e D del predetto Piano. Per l'esecuzione delle attività suddette, il Direttore Generale dell'Agenzia necessita, per un periodo di 8 mesi, del supporto di: n. 10 unità di personale che collaboreranno con l'Agenzia sia per la gestione degli interventi riguardanti la definizione di Linee guida di indirizzo regionale in materia di adozione e formazione degli operatori (LINEA B), sia delle azioni di sistema inerenti alla ricerca ed alla comunicazione (LINEA D). Art. 2 Attività oggetto dell'incarico 1. Nell'ambito degli obiettivi e delle tematiche indicati dall'art. 1 e di quanto dettagliatamente previsto nel "Programma di attuazione della Convenzione Regione Puglia-A.Re.S. ex DGR n. 1118/09" come parte integrante della Del. DG A.Re.S. n. 20 del giorno 27/01/2010, i collaboratori dovranno svolgere le seguenti attività: a. Organizzazione e gestione di focus groups a livello distrettuale per l'analisi dello stato dell'arte, delle criticità dei processi organizzativi attualmente in corso e la definizione di un panel di possibili soluzioni; b. realizzazione di interventi di ricerca e monitoraggio sullo stato di attuazione in Puglia della L. 149/01 e della L. 476/97, nonché sulla costituzione, il livello e le modalità di funzionamento delle équipes integrate per le adozioni, anche attraverso l'organizzazione di tavoli di lavoro a livello provinciale; c. ridefinizione del Modello regionale di intervento e produzione di Linee Guida; d. restituzione agli operatori degli esiti del Modello regionale attraverso un ciclo di seminari regionale; e. realizzazione di uno studio di fattibilità per la costruzione di un sistema informativo finalizzato alla raccolta ed alla elaborazione in tempo reale di tutti i dati relativi ai procedimenti adottivi in corso, alla piena tracciabilità e trasparenza delle singole istanze e procedure, all'adozione di prassi, modulistica e strumenti comuni ed omogenei, su base regionale; f. realizzazione di un Piano di comunicazione sull'adozione nazionale e internazionale finalizzato a promuovere l'esatta informazione su tutto il territorio regionale circa i servizi disponibili, il quadro normativo di riferimento, i diritti ed i doveri delle coppie aspiranti all'adozione, le procedure per l'accesso all'iter adottivo, il significato e le implicazioni sociali e psicologiche della scelta adottiva; g. predisposizione di strumenti di analisi, monitoraggio, valutazione e rendicontazione degli interventi attivati; h. gestione complessiva dei contenuti progettuali e valutazione costante dello stato di avanzamento degli interventi previsti nell'ambito del programma regionale; i. analisi delle modalità per favorire il contenimento dei costi connessi all'iter dell'adozione internazionale. Per lo svolgimento delle attività connesse alla realizzazione dell'intero programma, i collaboratori devono garantire il raggiungimento, in piena autonomia, di quei luoghi sul territorio pugliese ove si renda necessario lo svolgimento delle attività stesse. Art. 3 Requisiti generali di ammissione 1. Per l'ammissione alla selezione è richiesto il possesso dei seguenti requisiti generali: a. cittadinanza italiana; b. possesso del Diploma di Laurea in: psicologia, scienze economiche, scienze statistiche, scienze giuridiche, scienze politiche, sociologia, scienze dell'educazione, lettere e filosofia, scienze delle comunicazioni conseguito secondo la normativa in vigore anteriormente al D.M. 509/99 oppure laurea specialistica o magistrale equiparata alle predette lauree, ai sensi del D.I. del 5.5.2004. Sono inoltre ammessi i candidati che abbiano conseguito presso un'Università straniera una laurea dichiarata "equivalente" dalle competenti Università italiane o dal Ministero dell'Università e della ricerca Scientifica e Tecnologica e che abbiano, comunque, ottenuto detto riconoscimento secondo la vigente normativa in materia (art. 38, D.Lgs. n. 165/2001; art. 1, D.Lgs. n. 115/1992; Regio Decreto n. 1592/1933). È cura del candidato dimostrare - pena l'esclusione - l'"equivalenza" mediante la produzione del documento che la riconosca; c. idoneità fisica all'impiego; d. godimento dei diritti civili e politici; e. essere immuni da condanne penali o procedimenti penali in corso che impediscano, ai sensi delle vigenti disposizioni in materia, la costituzione del rapporto d'impiego con le pubbliche amministrazioni; f. non essere stato licenziato per giusta causa o giustificato motivo soggettivo ovvero destituito o dispensato dal servizio presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento; g. non essere decaduto dall'impiego per aver conseguito la nomina mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile o aver rilasciato dichiarazioni sostitutive di atti o fatti false. Art. 4 Elementi di valutazione 1. Costituiscono elementi di valutazione sulla base del curriculum presentato: a. il punteggio del titolo di laurea; b. l'avvenuto conseguimento, alla data di presentazione della domanda di partecipazione alla selezione de quo, di Dottorato di ricerca ovvero di altro titolo postuniversitario rilasciato da Istituti universitari italiani o stranieri formalmente riconosciuti ed ottenuto al termine di corsi di durata almeno triennale. Detti Titoli saranno oggetto di valutazione se, e solo se, i loro curricula sono riconducibili ai sottoelencati settori scientifico-disciplinari (estratto da "all. D" al DM 04/10/00): _____________________________________________________ CODICE DENOMINAZIONE SETTORE SETTORI AFFINI _____________________________________________________ I LIVELLO II LIV. _____________________________________________________ SPS/07 SOCIOLOGIA GENERALE _____________________________________________________ SPS/08 SOCIOLOGIA DEI PROCESSI CULTURALI E COMUNICATIVI SPS/07 _____________________________________________________ SPS/09 SOCIOLOGIA DEI PROCESSI ECONOMICI E DEL LAVORO SPS/07 _____________________________________________________ SPS/12 SOCIOLOGIA GIURIDICA, DELLA DEVIANZA E MUTAMENTO SOC. SPS/07, SPS/11 SPS/08 _____________________________________________________ SECS-S/05 STATISTICA SOCIALE SECS-S/01 _____________________________________________________ SECS-P/10 ORGANIZZAZIONE AZIENDALE SECS-P/07, SECS-P/08 _____________________________________________________ SECS-P/08 ECONOMIA E GESTIONE DELLE IMPRESE _____________________________________________________ M-PED/03 DIDATTICA E PEDAGOGIA SPECIALE M-PED/04 _____________________________________________________ M-PSI/04 PSICOLOGIA DELLO SVILUPPO E PSICOLOGIA DELL'EDUCAZIONE _____________________________________________________ M-PSI/05 PSICOLOGIA SOCIALE M-PSI/06 _____________________________________________________ M-PSI/06 PSICOLOGIA DEL LAVORO E DELLE ORGANIZZAZIONI M-PSI/05 _____________________________________________________ IUS/05 DIRITTO DELL'ECONOMIA IUS/04, IUS/10 _____________________________________________________ IUS/09 ISTITUZIONI DI DIRITTO PUBBLICO _____________________________________________________ IUS/10 DIRITTO AMMINISTRATIVO _____________________________________________________ c. il giudizio espresso dalla Commissione nazionale all'atto del superamento dell'esame finale del Corso di Dottorato di ricerca ovvero il punteggio relativo al conseguimento degli altri titoli di formazione post-universitaria di cui alla lett. b. di questo comma; d. formazione specialistica conseguita presso Istituzioni universitarie ed Enti pubblici (Summer-schools, Corsi singoli, Seminari, Master, ecc.) ovvero documentata attività di ricerca (pubblicazioni accademiche, Presentazioni a Convegni scientifici, ecc.) nell'ambito della Ricerca sociale empirica non-standard (qualitativa) con specifico riferimento alla tecnica di cui alla lett. a., comma 1, articolo 2; e. le esperienze professionali nell'elaborazione, gestione ed implementazione di progetti finanziati dai Fondi Comunitari o da altri fondi nazionali nell'ambito delle Politiche sociali svolte negli ultimi cinque anni ovvero iscrizione nelle Short lists degli Esperti senior della Regione Puglia riconducibili alle attività di cui agli artt. 1 e 2; f. stage e/o tirocini e/o collaborazioni svolti nell'Amministrazione Pubblica attinenti alle attività di cui agli artt. 1 e 2; g. certificazioni inerenti il possesso di competenze informatiche. Art. 5 Modalità e termini per la presentazione delle domande 1. La domanda di ammissione alla selezione, redatta in carta semplice e sottoscritta dall'interessato secondo lo schema allegato al presente avviso, dovrà essere inviata in busta chiusa esclusivamente tramite raccomandata a/r, indirizzata al Direttore Generale dell'A.Re.S. Puglia - Agenzia Regionale Sanitaria della Puglia - Viale Caduti di tutte le guerre, 15 - 70126 - Bari, entro 15 giorni dalla data di pubblicazione del presente Avviso sul Bollettino Ufficiale della Regione Puglia, a pena di esclusione; la busta dovrà, inoltre, riportare la seguente dicitura: "Avviso di selezione pubblica per n. 10 incarichi di collaborazione professionale ovvero coordinata e continuativa - Piano Regionale Adozioni"; 2. per la data di invio farà fede il timbro postale. Non saranno prese in considerazione le domande di ammissione inviate oltre il termine suddetto o presentate con modalità differenti dall'invio con raccomandata a/r; 3. nella domanda ciascun candidato dovrà anche dichiarare, pena l'esclusione dalla selezione e sotto la propria responsabilità, quanto di seguito specificato:
La
succitata documentazione potrà essere prodotta in originale o in copia
legale autenticata ai sensi di Legge; alternativamente, la stessa
dichiarazione potrà essere resa mediante dichiarazione sostitutiva di
certificazione, ai sensi del DPR 445/2000 e succ. mod. ed int., unitamente
ad una fotocopia del Documento di identità in corso di validità.
Tipo: Concorso Scadenza: 26-02-2010 AGENZIA REGIONALE SANITARIA -REGIONE PUGLIA Concorso (Scad. 26 febbraio 2010) PROGETTO MED PER NUOVE IDEE DI IMPRESA (24 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: Regione Puglia fonte INDIRETTA: Puglia Impiego
Universus
promuove il Progetto MED - Mediterranean Entreprise Development - per
rafforzare lo spirito imprenditoriale e la competitività di nuovi
imprenditori potenziali. Il percorso è rivolto a donne e uomini disoccupati
con meno di 45 anni iscritti ai Centri per l?Impiego e domiciliati/residenti
nella Provincia di Bari e nei Comuni di Andria, Barletta, Bisceglie, Canosa
di Puglia, Minervino Murge, Spinazzola e Trani. Il percorso formativo è
strutturato in 140 ore più un modulo finale di stage della durata di 160 ore
durante il quale i partecipanti realizzeranno un project work che coinciderà
con la realizzazione del proprio business plan. Saranno ammessi i portatori
e le portatrici di idee di impresa, presentate in forma scritta sulla scheda
predisposta che costituisce parte integrante del bando - singolarmente o in
gruppo - che riguardino in particolare settori di attività economica
ritenuti strategici per lo sviluppo del territorio e pertanto legati alle
nuove tecnologie, al turismo e alle produzioni agroalimentari e che
tenderanno a valorizzare le vocazioni del territorio barese. Saranno ammessi
al corso i candidati che presenteranno, presso la segreteria di Universus ?
sede di Bari, la documentazione richiesta (come da modello disponibile
presso la sede Universus e sul sito www.universus.it) entro e non oltre le
ore 13.00 del 15/03/2010. Fonte
diretta:
www.universus.it
REGIONE PUGLIA: TERZO BANDO PER AZIONE FORMATIVA (22 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: Regione Puglia fonte INDIRETTA: Puglia Impiego
Con la
pubblicazione del terzo bando contenuto nella determina n. 71 del 18
febbraio, la Regione Puglia ha concluso Welfare to Work, il pacchetto di
politiche a sostegno dei lavoratori e dell’occupazione. Il terzo bando,
indicato nella determina, promuove con oltre 40 milioni di euro un catalogo
di offerta formativa a completamento dell’azione dei Centri dell’Impiego. MARTINA FRANCA: INCONTRO IN CITTA' PER RECLUTAMENTO PERSONALE ALBERGHIERO NORD ITALIA (24 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: Centro Impiego Martina Franca fonte INDIRETTA: Puglia Impiego
Venerdì, 5 Marzo 2010, presso il Centro per l’Impiego di Martina Franca in
Via Aprile 21 a Martina Franca dalle ore 09 alle ore 13 la società R.T.M. e
Art-Show di Riva del Garda con villaggi internazionali in zona Veneto, lago
di Garda (Lazise – Verona) e Bibione (Venezia) offre lavoro stagionale (da
Marzo 2010) con disponibilità immediata a baristi/e, camerieri/e, pizzaioli,
cuochi, chef di cucina e nel settore animazione. Per il settore animazione
sono richieste le seguenti figure:
Mini club, Junior club, istruttori fitness (step-aerobica-acquagym-spinning), istruttori vela, istruttori canoa, istruttori tennis, istruttori arco, istruttori nuoto, istruttori karate judo, animatori/animatrici contatto, hostess, scenografi, tecnici audio e tecnici luci. Si offre regolare contratto, paga mensile, il vitto è l’alloggio sarà a nostro carico per l’intera durata del contratto. Gli stage formativi di apprendimento e conoscenza saranno completamente gratuiti! I requisiti richiesti sono: disponibilità minimo 2 mesi, bella presenza, per alcuni ruoli richiediamo la conoscenza della lingua tedesca e inglese e ottima predisposizione al lavoro in team, età compresa tra i 18 e i 30 anni. Per prenotarsi alle selezioni inviare al seguente indirizzo di posta elettronica il proprio curriculum vitae + fototessera via fax: cti-martinafranca@libero.it fax: 0804306319 Per informazioni contattare il Centro per l'impiego di Martina Franca, via Aprile, 21 tel. fax 0804306319 3938773648. Referente per le selezione e Martino Campanella www.provincia.taranto.it REGIONE PUGLIA: AIUTI PER LA CREAZIONE D NUOVE PICCOLE IMPRESE INNOVATIVE (22 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: Regione Puglia fonte INDIRETTA: Puglia Impiego
La Regione Puglia ha approvato l’avviso pubblico per “Aiuti alle piccole
imprese innovative di nuova costituzione”.
Gli aiuti sono finalizzati a stimolare la nascita di nuove micro e piccole imprese che intendano valorizzare a livello produttivo i risultati della ricerca in settori industriali innovativi. Possono partecipare all'avviso le imprese innovative di nuova costituzione, classificate come micro e piccole imprese aventi sede legale e operativa nel territorio della Regione Puglia ed appartenenti ai settori industriali innovativi previsti dall'art. 4 dello stesso Avviso. Le micro e piccole imprese non devono essere costituite in data antecedente a 6 mesi dalla data di presentazione della domanda di accesso alle agevolazioni; inoltre i soggetti beneficiari delle agevolazioni sono obbligati ad apportare un contributo finanziario pari almeno al 25% dei costi ammissibili, attraverso risorse proprie ovvero mediante finanziamento esterno. La dotazione finanziaria complessiva destinata all'intervento è pari a € 5.000.000,00. Sono ammissibili alle agevolazioni le spese di investimento e di gestione sostenute dalle micro e piccole imprese operanti nei settori industriali innovativi. Non sono ammissibili invece le iniziative commerciali appartenenti alla sezione G del Codice Ateco 2007 insieme ai settori: a) pesca e acquacoltura; b) costruzione navale; c) industria carbonifera; d) siderurgia; e) fibre sintetiche; f) attività connesse con la produzione primaria (agricoltura e allevamento) dei prodotti. Le agevolazioni non potranno superare l’importo totale di Euro 1.200.000,00 per ciascuna impresa, con un limite di Euro 400.000 erogabili per annualità. L’aiuto sarà erogato in forma di contributo 1. in conto impianti per gli investimenti e non potrà superare il 60% delle spese ritenute ammissibili. 2. in conto esercizio per la gestione secondo le seguenti modalità: • contributo non superiore al 35% delle spese ritenute ammissibili sostenute nei primi due anni; • contributo non superiore al 25% delle spese ritenute ammissibili sostenute nell’annualità successiva. Le domande di contributo possono essere presentate da micro e piccole imprese regolarmente costituite in forma di società ed iscritte nel Registro delle imprese al momento della presentazione della domanda di concessione delle agevolazioni. Le domande di accesso agli aiuti alle micro e piccole imprese innovative di nuova costituzione possono essere trasmesse dai soggetti interessati a partire dal 15 marzo 2010. Il soggetto proponente dovrà trasmettere istanza di accesso cartacea, utilizzando obbligatoriamente il modulo di cui all’apposito allegato B al presente Avviso, a: Puglia Sviluppo S.p.A., Via Amendola 168/5, 70126 BARI, a mezzo lettera raccomandata A.R.; Sul plico sigillato, a pena di esclusione della domanda, dovrà essere riportata la seguente dicitura “Aiuti alle piccole imprese innovative di nuova costituzione. Istanza di accesso alle agevolazioni”. Detto documento, completo dei relativi allegati, dovrà essere redatto obbligatoriamente utilizzando il modulo informatico/telematico, che sarà reso disponibile sul portale Internet www.sistema.puglia.it. INFO: Regione Puglia – Area Politiche per lo Sviluppo, il Lavoro e l’Innovazione Corso Sonnino, 177, 70121 BARI Tel. 080 5405971, 0805405961 Il provvedimento è pubblicato nel Bollettino Ufficiale della Regione Puglia n. 32 del 18 febbraio 2010. L'Avviso LECCE:CORSO DI FORMAZIONE PER CONSULENTE TECNICO D'UFFICIO NEI PROCESSI (22 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: Puglia Impiego L’Osservatorio Giuridico del Salento ha programmato l’attivazione di un corso di formazione e aggiornamento per tecnici e professionisti che svolgono le funzioni di esperto del Giudice o delle parti processuali e per gli avvocati che vorranno perfezionare le loro conoscenze sull’argomento. Scadenza iscrizioni entro il 28/02/2010. Il percorso formativo si articola in 6 moduli didattici, corrispondenti ad altrettante giornate di studio. Docenti e relatori saranno magistrati, avvocati, conciliatori ed esperti della materia, tutti operatori che quotidianamente affrontano in chiave pratica le problematiche in questione. Il coordinamento scientifico e didattico dell’iniziativa è affidato a Merj Giuri, Giudice Onorario del Tribunale di Lecce e direttrice della Rivista “Il Foro di Lecce” edita dall’Osservatorio Giuridico del Salento, e a G. Imperiale, Giudice Onorario civile presso la Sezione distaccata di Nardò del Tribunale di Lecce. Il corso, per la sua attualità e rilevanza, ha anche ottenuto la partnership di Professional Services Soc. Coop., primaria società con sede legale in Lecce operante nel campo dei servizi legali integrati, che curerà la segreteria organizzativa ed il tutoraggio. Il costo della quota di adesione è di euro 450,00 a partecipante, oltre IVA al 20%, interamente detraibile ai fini fiscali. Il corso si terrà a Lecce ed inizierà il 10 marzo 2010 con il saluto dall'assessore provinciale al Lavoro ed alla Formazione Professionale Ernesto Toma . Per ulteriori informazioni e per scaricare la scheda di adesione al corso: www.osservatoriogiuridicodelsalento.it SAN SEVERO: ASSUNZIONI PRESSO L'ALPIQ MANUTENZIONI CENTRALI ELETTRICHE (22 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: Gazzetta Affari del 18.02.2010 Per visionare tutte le offerte visita il sito cliccando qui http://www.alpiq.it/carriera/jobs/browse-open-jobs.jsp proposte invia il curriculum a:Ufficio Risorse Umane Alpiq Energia Italia SpA Via Montalbino 3/5 – I 20159 milano email: personale.ita@alpiq.com Fax: 02 36698278 PUGLIA: ADDETTO LABORATORIO CHIMICO-FISICO (22 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA:http://www.talentmanager.it/italian/professional_vedi_annuncio.php?iIdAnnuncio=1.36385918&utm_source=Jobrapido_spons Il candidato avrà il compito di svolgere le attività di controllo delle materie prime anche attraverso l’effettuazione di prove chimico, fisiche e meccaniche, in particolare su materiali compositi. Assicurerà la sorveglianza sulla conformità in uscita dai processi interni, contribuendo alla gestione delle non conformità di prodotto e/o processo fino alla loro risoluzione.Collaborerà poi operativamente al mantenimento della qualificazione dei processi di fabbricazione e controllo aziendali, della documentazione qualitativa per quanto riguarda procedure operative ed istruzioni/schede di controllo. I requisiti richiesti sono:
Diploma
Tecnico ( perito chimico o industriale ) oppure Laurea Breve in Ingegneria;
Familiarità con l’utilizzo strumenti di misura di laboratorio; Conoscenza
della lingua inglese; Buona conoscenza windows e applicativi office;
Conoscenza materiali compositi e metallici;Gradita conoscenza della
certificazione ISO 9000 La sede di lavoro è in Puglia BARI: CERCASI ADDETTO VENDITA UOMO-CLASSICO(22 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: http://it.fashionjobs.com/jobs/affiche_annonce.php?id_annonce=401529
Per il
lancio di un nuovo Brand di abbigliamento "UOMO CLASSICO TOTAL LOOK", siamo
alla ricerca di venditori esperti, che si occuperanno di tutte le attività
di animazione del punto vendita (allestimento, cassa, assistenza ai clienti,
etc.).
BARI: PROJECT MANAGER - GRANDI IMPIANTI FOTOVOLTAICI (22 FEBBRAIO 2010) Per un’azienda nostra cliente, importante realtà internazionale operante nel settore dell’Energia Fotovoltaica, siamo alla ricerca di:project Manager – grandi impianti fotovoltaici – Rif. V9338 Sede di lavoro: Milano o Puglia Il ruolo Il candidato/a sarà responsabile di:Supervisionare la costruzione di impianti chiavi in mano da 1mw in su basati in Sud Italia Relazionarsi con il team tecnico basato in sede a MilanoCondurre negoziazioni contrattuali con fornitori esterni Relazionarsi con fornitori esterni per realizzare la costruzione degli impianti I requisiti: Formazione tecnica - diploma o laurea, 1/2 anni di esperienza nel ruolo e nella costruzione di impianti energetici elettrici. Capacità manageriali e di supervisione / coordinamento, Ottime capacità relazionali, Buona conoscenza della lingua inglese Disponibilità a spostarsi frequentemente, principalmente sul territorio nazionale.La posizione offre ottime prospettive di carriera in un solido gruppo internazionale, caratterizzato da un ambiente giovane e in forte crescita. Human Value garantisce la pari opportunità (L. 903/77). Gli interessati sono invitati a visionare sul sito www.humanvalue.it l’informativa relativa al trattamento dei dati personali (art. 13 D.Lgs 196/03).Human Value è la Business Unit del Gruppo Support HR solutions responsabile delle attività di Search & election, Consulting e Response Management. consulenti Human Value affiancano ogni giorno, con passione e spirito innovativo, i talenti del top e middle management e gli specialisti funzionalinella ricerca di un lavoro che soddisfi le loro aspettative e ne valorizzi le potenzialità, individuando le migliori opportunità offerte da importanti aziende italiane e internazionali.Human Value. La massima espressione del talento.
BARI E PROV., BAT: ANTICIPAZIONI SUI CORSI DI FORMAZIONE PROFESSIONALE IN PROVINCIA DI BARI E BAT (19 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: Provincia di Bari ATTENZIONE! Ulteriori dettagli, relativi a questi corsi, verranno inseriti nella Rubrica "Lavoro in chiaro" del quindicinale de "IL FATTO" in pubblicazione giorno 4 marzo 2010. E' possibile reperire il periodico nei punti di distribuzione nella città di Molfetta. Potrete visionare il quindicinale anche on line http://www.ilfatto.net/ ATTENZIONE! elenco costituisce la graduatoria dei progetti formativi finanziati dalla Provincia di Bari, questo significa che con molta probabilità nessuno dei corsi in elenco disponga, per il momento, di un bando ed una domanda di partecipazione. Consigliamo agli interessati di contattare l''ente interessato per ricevere informazioni dettagliate sui corsi di vostro interesse. AVVISO PUBBLICO N. BA/7/2009 – ASSE II OCCUPABILITA’– FORMAZIONE ALLA IMPRENDITORIA
ATTENZIONE! Ulteriori dettagli, relativi a questi corsi, verranno inseriti nella Rubrica "Lavoro in chiaro" del quindicinale de "IL FATTO" in pubblicazione giorno 4 marzo 2010. E' possibile reperire il periodico nei punti di distribuzione nella città di Molfetta. Potrete visionare il quindicinale anche on line http://www.ilfatto.net/ ATTENZIONE! Questo elenco costituisce la graduatoria dei progetti formativi finanziati in Provincia di Bari, questo significa che con molta probabilità nessuno dei corsi in elenco disponga, per il momento, di un bando ed una domanda di partecipazione. Consigliamo agli interessati di contattare l'ente interessato per ricevere ulteriori informazioni sui corsi di vostro interesse. Avviso Pubblico N. BA/4/2009 – Asse II OCCUPABILITA’- AZIONI INTEGRATE PER LE DONNE (RISERVATO ALLE DONNE)
LEGENDA: D: DISOCCUPATE L: LAVORATRICI S:SVANTAGGIATE ATTENZIONE! Questo elenco costituisce la graduatoria dei progetti formativi finanziati in Provincia di Bari, questo significa che con molta probabilità nessuno dei corsi in elenco disponga, per il momento, di un bando ed una domanda di partecipazione. Consigliamo agli interessati di contattare l'ente interessato per ricevere ulteriori informazioni sui corsi di vostro interesse. BARI: CORSO PER OPERATORI TELESELLING E TELEMARKETING (19 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: Rete Informa ENTE: IFOA ISTITUTO FORMAZIONE OPERATORI AZIENDALI - BARI INFORMAZIONI GENERALI: Partirà a Marzo 2010 il corso per Operatrici di telemarketing e teleselling realizzato da Ifoa promosso dalla Regione Puglia, nel quadro delle politiche tese a favorire l’occupazione femminile, rivolto a 90 donne residenti in Puglia. Durata: 300 ore, di cui 140 ore di formazione teorica e 160 ore di stage in azienda. La frequenza è obbligatoria dal lunedì al venerdì.A ciascuna allieva verrà corrisposta un'indennità di frequenza pari a 5 euro/ora. L’ammissione al corso è subordinata al superamento dell’iter di selezione che consisterà in un colloquio individuale. REQUISITI: I requisiti richiesti sono:- residenza in Puglia - diploma di scuola media inferiore - stato di disoccupazione da almeno 24 mesi (requisito da dimostrare con certificato di iscrizione al Centro Territoriale per l’Impiego) - iscrizione al Centro Territoriale per l’Impiego da almeno 24 mesi. MODALITA' DI PARTECIPAZIONE: Al colloquio saranno ammesse tutte coloro che, in possesso dei requisiti di ammissione, avranno fatto pervenire la domanda di partecipazione entro le ore 17.00 di lunedì 08/03/2010. Per informazioni ed iscrizioni rivolgersi a: IFOA - sede di Bari - Indirizzo Via De Bellis, 7 (nei pressi della stazione FFSS) Telefono 080.5966522 – 080.5966520 - 080.5966511 e-mail corsipuglia@ifoa.it TRANI: CERCASI 1 SARTA/CUCITRICE (15 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: http://www.kijiji.it/annunci/manodopera-e-operai/annunci-barletta-andria-trani/sarta-cucitrice/3616285
La nostra azienda ricerca una
sarta con mansioni di cucitrice Inviare curriculum a
risorseumane@kaigo.it
TRANI: CERCASI 1 COMMESSO SETTORE UTENSILERIA (15 FEBBRAIO 2010) fonte DIRETTA: http://www.impresalavoro.net//offertelav/offerta_dettaglio.asp?quale=34788
Cercasi 1 commesso settore
utensileria, sede di lavoro Trani conoscenze e esperienze nel settore
meccanico.
MOLFETTA: CERCASI 1 BIOLOGO (15 FEBBRAIO 2010) fonte INDIRETTA: http://www.cercolavoro.com/offerta.lavoro-biologo-a-c-s-i-a-n-brindisi-foggia-taranto?idfonte=510124995 L'Associazione Centro Studi delle Intolleranze Alimentari e della Nutrizione, cerca 1 Biologo/a , che abbia sostenuto l'esame di stato e sia disponibile a collaborare con la nostra Associazione per condurre uno studio di biologo nutrizionista che si avvarrà dei test di intolleranza alimentare e del test impedenziometrico per determinare la corretta alimentazione del paziente. L’associazione permette, con i propri corsi , di acquisire l'esperienza necessaria per condurre lo studio. Fornisce i programmi per il computer necessari sia per la lettura dell’impedenziometro che per la stesura delle diete. NON E' UN'ASSUNZIONE MA UNA COLLABORAZIONE.E' RICHIESTA LA PARTITA IVA LAUREA QUINQUENNALE IN BIOLOGIA PIU’ ESAME DI STATO O LAUREA DI 1° E 2° LIVELLO PIU’ ESAME DI STATO . SI PREGA DI RISPONDERE SOLO SE IN POSSESSO DI QUESTI REQUISITI. DOPO IL CORSO E’ OBBLIGATORIA L’ISCRIZIONE ALL’ALBO DEI BIOLOGI. n. Posti:1
|
Ultimo aggiornamento 25 luglio, 2010 19.46.12
|
|
Home Page Mercato Lavoro Tipologie Lavoro Competenze Fonti Informative Inserzioni Lavoro Il Curriculum Il Colloquio Le Selezioni Home Page << Pag. 1-60 << news inizio Archivio News 1 << Archivio News 2 << Archivio News 3 <<Archivio News 4<<Archivio News 5>><<Archivio News 6>> << news inizio (61) (62) (63) (64) (65) (66) (67) (68) (69) (60) (61) (62) (63) (64) (65) (66) (67) (68) (69) (70) >> news Fine >> postmaster@organizzazionelavoro.eu © Copyright 2009-2010 organizzazionelavoro.eu tutti i diritti riservati.Eventuali loghi e marchi appartengono ai rispettivi proprietari.*Leggi qui per contatti Marco Roberto Spadavecchia Coordinatore del progetto "Lavoro in chiaro @n line"
|
